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Nos offres d’emploi

Chef de Service (H/F) (Référence EQ384)
Localisation Oise (60)
Type de contrat CDI
Pôle concerné Jeunesse / Intégration / Santé
Dispositif Mineurs Non Accompagnés (MNA) 60
Descriptif métier
Vous participez à l’élaboration et la mise en œuvre des projets des établissements et des services.
Vous coordonnez et animez des équipes placées sous votre responsabilité, participez à la gestion des budgets et des équipements qui vous sont expressément
Détails de l'offre
Dans le respect des valeurs de l’Association et sous l’autorité du Directeur d’Etablissement, vous aurez pour principale mission de manager le service d’accompagnement vers l’autonomie de mineurs non accompagnés. Les mineurs non accompagnés seront accueillis dans des appartements partagés en hébergement diffus dans le département de l’Oise.

L’objectif principal du dispositif sera de faciliter l’autonomie des mineurs non accompagnés en prenant appui sur un projet personnalisé. Ce dernier sera défini en concertation avec l’usager afin notamment de renforcer ses capacités à régulariser sa situation administrative au terme de sa minorité.
Sous l’autorité du directeur, vous assurez l’interface avec les services du Département qui orientent les mineurs non accompagnés vers ce dispositif. Vous garantissez la continuité de la mission, la sécurité des biens et des personnes et une organisation optimale des effectifs. Vous préparez les ordres du jour et animez les réunions d’équipe. Vous assurez le suivi de l’activité et produisez régulièrement évaluations et bilans. Vous participez à la vie institutionnelle de l’association en apportant votre contribution dans les différentes instances de réflexion organisées.
Avec une équipe de professionnels, vous avez la responsabilité d’initier des collaborations avec les partenaires du territoire et les différents services de LA ROSE DES VENTS pour promouvoir une logique de parcours pour l’usager.
Vous portez une attention particulière à la bientraitance à l’égard des usagers et inscrivez l’action du service dans une démarche éthique.

Poste basé à mi-temps entre Creil et Beauvais.

Profil et compétences :

Titulaire du CAFERUIS, vous disposez d’une première expérience dans la fonction.
Vous avez une bonne connaissance du cadre de politique publique de la protection de l’enfance et des dispositifs d’insertion sociale et professionnelle existant dans le département.
Rigoureux, organisé et force de propositions, vous êtes en capacité d’incarner un management sécurisant pour l’équipe.
Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et d’une bonne maîtrise des outils informatiques.
Le permis de conduire est exigé compte tenu des déplacements inhérents au poste.
Des astreintes de nuits comme de weekend sont à prévoir.
Vos qualités
  • Bonne communication (écrite/orale)
  • Capacité à la gestion d'une équipe
  • Faire preuve de méthodologie
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